病历口述有误可补救，需及时更正。依据《病历书写基本规范》，病历应真实准确，有误应及时修正并注明。若不及时更正，可能导致保险拒赔、医疗纠纷等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

是的，按出勤22天计算的1500元可视为基本工资。若只出勤13次，工资需按比例折算。《劳动法》规定，工资分配应遵循按劳分配原则，出勤减少则工资应相应减少，未及时按比例支付可能导致劳.

无法直接查询欠款人身份证信息，需通过公安机关合法调取。《身份证法》规定，个人身份信息由公安机关管理，非法获取将承担法律责任。擅自查询可能导致侵犯隐私，面临法律制裁。 ✫✫.

小区商铺私自敲墙不合法。依据《中华人民共和国民法典》，业主不得私自变动建筑主体，否则物业服务企业有权提讼要求恢复并担责。严重时可能影响建筑结构安全，造成安全隐患。 ✫✫✫.

公公婆婆殴打儿媳属于家庭暴力，应及时采取措施保护自身安全。根据《反家庭暴力法》，受害人可向单位、居委会等投诉，或向公安机关报案，依法追究施暴者责任。不及时处理可能导致身心.

劳务公司员工工资应按时足额发放。依据《劳动法》等规定，工资发放需遵循法定形式和周期，否则将损害员工权益，可能导致法律纠纷及赔偿责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555.

楼上丢垃圾可以报警。该行为侵犯相邻权，违反《中华人民共和国刑法》关于高空抛物的规定，不及时处理可能引发安全问题，甚至造成人身伤害。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555552.

衣服有瑕疵可以要求赔偿。根据《产品质量法》，因产品缺陷造成财产损失的，受害者有权要求赔偿，包括恢复原状、折价补偿等。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有赔偿。 ✫✫✫.

酒驾未处理将面临罚款加倍及吊销驾照。根据《道路交通安全法》，酒驾不处理每超一天罚款加3%，逾期未处理将吊销驾照，甚至可能被申请强制执行。严重后果包括高额罚款、失去驾驶资格及.

违反劳动合同法，应依法解决。依据《劳动法》，当事人可申请调解、仲裁、提起诉讼或协商。不及时处理可能导致权益受损，如工资拖欠、福利缺失等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请.

您可以按流程申请职业病诊断鉴定。依据《工伤保险条例》，单位应在30日内提出工伤认定申请，逾期未提，个人可在1年内申请。不及时申请可能影响您的工伤权益，如医疗费报销、工伤赔偿等.

成为担保黑户，需积极应对。依据《担保法》等相关规定，担保人需承担连带责任。若借款人未还款导致你成黑户，应及时还清债务并申诉，否则信用受损，影响未来贷款等金融活动。 ✫✫✫.