单位三班倒没歇班违法吗

不违法，但应保障休息时间。三班倒本身不违反《劳动法》，但需确保工时合法且保障每周至少休息一天。依据《劳动法》，劳动者应享有合理的休息时间，长期无歇班可能违法。
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常见处理方式为调整工时制度或申请加班补偿。可与用人单位协商，确保三班倒同时满足工时合法与休息权益。依据法规，应合理安排工作与休息，如协商不成可申请劳动仲裁。选择时需考虑员工权益与公司运营需求的平衡。
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三班倒不违法。具体操作：1. 确保三班倒工时符合《劳动法》规定；2. 与公司协商，保障每周至少休息一日；3. 如工时超长或休息不足，可申请补偿或调整。不同情况需个别分析处理。